عنوان : بررسی عوامل سازمانی موثر بر فساد اداری در نظام بانکی

دانشکده آزاد، واحد نراق

 

پایان نامه برای دریافت کارشناسی ارشد

 

رشته مدیریت بازرگانی -گرایش مدیریت بازاریابی

 

عنوان

 

بررسی عوامل سازمانی موثر بر فساد اداری در نظام بانکی

 

 (شعب منتخب بانک های استان قم)

 

استاد راهنما

 

دکترامیرحمزه مهرابی

 

استاد مشاور

 

دکتر حسن تلاشان

تکه هایی از متن پایان نامه به عنوان نمونه :

(ممکن است هنگام انتقال از فایل اصلی به داخل سایت بعضی متون به هم بریزد یا بعضی نمادها و اشکال درج نشود ولی در فایل دانلودی همه چیز مرتب و کامل است)

فهرست مطالب

عنوان                                                                                صفحه

چکیده

فصل اول : کلیات طرح تحقیق

مقدمه 3

1-1- بیان مسأله 4

1-2- اهمیت و ضرورت تحقیق    5

1-3- سئوال های تحقیق.7

1-4- اهداف تحقیق 7

1-5- فرضیه های تحقیق 8

1-6- متغیرهای تحقیق8

1-7- مدل مفهومی تحقیق.9

1-8- قلمرو تحقیق. 9

1-8-1-قلمروموضوعی.9

1-8-2 –  قلمرو مکانی.10

1-8-3 – قلمرو زمانی.10

1-9- تعریف واژگان کلیدی تحقیق 10

فصل دوم : ادبیات نظری

مقدمه  .  14

2-1-  سازمان و عوامل  سازمانی.  14

2-1- 1- تعریف سازمان14

2-1- 2- سیستم‌های کنترل و نظارت. .16

2-1- 3- اهمیت کنترل.16

2-1- 4- ماهیت کنترل 17

2-1- 5- دیدگاه ها درباره انواع کنترل17

2-1- 6- ارکان کنترل.19

فهرست مطالب

عنوان                                                                              صفحه

2-1- 7- نظام حقوق و دستمزد .20

2-1- 8- هدف مدیریت جبران خدمت. 22

2-2- فساد اداری23

2-2- 1- تعریف فساد.27

2-2- 2- سطوح فساد.29

2-2-3- انواع فساد.29

2-2-4- 1- فساد سیاسی31

2-2-4- 2- فساد اداری.31

2-2-4- 3- فساد مالی (اقتصادی)32

2-2-5 – مفهوم و تعریف فساد اداری32

2-2-6- تاریخچه فساد اداری34

2-2-7 – مبارزه با فساد در ایران35

2-2-8 – وضعیت فساد پس از پیروزی انقلاب اسلامی36

2-2-9 –  انواع فساد اداری39

2-2-10 – تبیین علل موجبه فساد.43

2-2-11 – رهیافت‌های تبیین فساد 47

2-2-12 – تبیین علل فساد اداری 49

2-2-13 – قصد و فرصت، لازمه وقوع فساد52

2-2-14 – متغیرهای تسهیل و تشویق‌کننده یا بازدارنده از فساد53

2-3- فساد اداری و رابطه آن با عوامل سازمانی.56

2-3- 1- فساد و نظام حقوق و دستمزد.56

2-3- 2- کنترل و نظارت و رابطه آن با فساد.60

2-3- 3- فرایند‌های کاری و رابطه آن با فساد61

2-4- فساد اداری و رابطه  آن با سایر عوامل اجتماعی62

فهرست مطالب

عنوان                                                                              صفحه

2-4- 1- حکومت کارآمد و نقش آن در کنترل فساد62

2-4- 2- رابطه فساد و خدمات عمومی دولتی64

2-4- 3- بزرگی دولت و فساد.64

2-4- 4- خصوصی‌سازی  و رابطه آن با فساد.65

2-4- 5- فساد و فقر66

2-4- 6- فساد و قوانین و مقررات.67

2-4- 7- فساد و دستگاه قضایی67

2-4- 8- توسعه سیاسی، دمکراسی و فساد.68

2-4- 9- فرهنگ و فساد.68

2-4- 10- فساد و جنسیت.68

2-4- 11- فساد و برنامه‌های توسعه.69

2-4- 12- سیاست‌های اقتصادی و فساد69

2-4- 13- فساد و سرمایه‌گذاری.70

2-4- 14- تسخیر دولت و فساد ناشی از آن در اقتصادهای در حال گذار70

2-4- 15- تحلیل فساد در کشورهای جهان سوم72

2-4- 16- آثار و علل فساد در جهان سوم73

2-4- 17- شیوه ارزیابی و گزینش استراتژی مبارزه با فساد.74

2-4- 18- سیاست‌های کلیدی در مبارزه با فساد.76

2-4- 19-استراتژی مبارزه با فساد، جایگاه و نوع کاربرد آ نها77

2-5- پیشینه تحقیق.77

فصل سوم : روش شناسی تحقیق

مقدمه  .87

3-1-  روش تحقیق  87

3-2 – چهارچوب مفهومی88

3-3 – جامعه آماری90

3-4- نمونه آماری.92

فهرست مطالب

عنوان                                                                              صفحه

3-5 – متغیرهای تحقیق92

3-6- ابزار سنجش تحقیق93

3-7 – نحوه امتیاز بندی پرسشنامه93

3- 8-  روایی پرسشنامه.94

3-9- پایایی پرسشنامه.94

3-10- روش تجزیه و تحلیل داده ها95

فصل چهارم : تجزیه و تحلیل داده ها

مقدمه   .98

4-1- آمار توصیفی  99

4-1-1- جنسیت  99

4-1-2- تحصیلات  100

4-1-3- سابقه کار.101

4-1-4- وضعیت تأهل و تجرد.102

4-1-5- نوع استخدام103

4-2- نتایج حاصل از تحلیل استنباطی داده‌ها104

4-2-1- آزمون کالموگروف-اسمیرنوف104

4-2-2-آزمون رگرسیون105

4-2-3- آزمون فرضیه های تحقیق108